你是否渴望成為一個卓有成效的企業(yè)領導人或管理者？同時你是否發(fā)現(xiàn)管人很累，很辛苦？尤其是80后，90后就更難管？管人還常常吃力不討好，兩頭受氣？你在場的時候還好，你不在的時候，也就沒了管理。管理總是操不完的心。你是否渴望懂得：如何激勵員工？如何吸引優(yōu)秀的人才，招兵買馬？如何提高員工向心力，凝聚力？如何提高員工積極性與責任感？如何真正地領導人才，做到自動自發(fā)？因此我們?yōu)槟N身打造了口語影響您一生價值的實戰(zhàn)口才培訓課程《領導力口才》。

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• 幽默風趣

  開會時也可以通過幽默風趣的語言抓住員工的注意力，但是這種更考驗領導的口才能力，在平時可以適當使用一些幽默話語，會議使用幽默要有尺度，畢竟會議是討論工作的場合。

• 練習笑容

  說話時面帶微笑是你個人幽默風采的一種展現(xiàn)。好的幽默口才搭配一個真誠的笑容可以給你加分，用肢體語言感染員工，所以從現(xiàn)在開始練習微笑，把燦爛的笑容留給他人。

• 自信

  把會議發(fā)言當作鍛煉和表現(xiàn)的機會，可以把自己所想都表現(xiàn)出來，自信一點，微笑燦爛一些，這樣你的發(fā)言會親和力超群，別人愿意和你互動，你的發(fā)言不那么尷尬，自然而然就緊張不起來。